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具体的你去问问四川省旅游局的相关科室吧，我给你转贴了外省的相关文件过来。
关于做好2005年导游援藏工作的通知
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导游风采 2005年8月29日
关于做好2005年导游援藏工作的通知
各有关单位：
自2003年国家旅游局组织百名导游援藏以来，在全国旅游行业的大力支持下，此项工作受到党中央的高度评价，我省连续两年选派的援藏导游也得到国家旅游局和受援单位的肯定。根据国家旅游局旅发[2005]1号文《关于2005年导游援藏工作的实施意见》精神，在总结2003年和2004年导游援藏工作的基础上，针对西藏自治区旅游业发展的实际需要和行业具体需求，国家旅游局对2005年导游援藏工作作出了具体安排。为进一步做好我省的导游援藏工作，现将有关事项通知如下：
一、工作任务
援藏导游员赴藏工作的时间为2005年4月15日至10月15日。导游援藏的工作任务是：
继续执行上岗带团、传帮带和推进合作与交流三项主要任务，不断拓展导游援藏业务，承担教育培训和帮助西藏有关部门开展旅游业务等工作。
二、选拔与选派
（一）选拔条件
1、政治素质好，忠于祖国，热爱民族事业。
2、业务能力强，持有导游证，有2年以上导游或机关或教学工作经验。
3、年龄在24—45岁之间，身体健康，无任何急慢性疾病，能够胜任高原工作。
（二）有下列情况的不能选拔与选派
1、非本人自愿的；
2、家庭有实际困难；
3、导游员夫妻双方同时报名的（限选其中一方）；
4、未与派出单位签定正式劳动合同的；
5、有其他不适合派出情况的。
参加过2003年和2004年导游援藏工作的援藏导游员，表现优秀的可列入选拔范围。
（三）选拔程序
对符合选拔与选派条件的人员，由所在单位选拔、体检，经省旅游局面试考核后上报国家旅游局批准。各单位报省旅游局的材料包括：《2005年援藏导游员推荐表》、《2005年援藏导游员备案表》（见附件）、推荐的援藏导游员身份证复印件、导游证复印件、县级以上医院出具的体检合格证明、劳动合同复印件（或单位人事证明）。
（四）名额分配及派出方式
根据西藏自治区的实际需求，百名援藏导游中的70名作为进藏导游，于4月10日在成都集中开展入藏教育后进藏；其余30名作为预备人员，进藏时间另行通知。
国家旅游局分配给我省的名额为：进藏导游2名，预备1名，全部为英语导游。
三、相关待遇及费用分担
（一）相关待遇
参加援藏的导游员，除保留原单位基本工资和有关福利待遇外，援藏期间能够遵章守纪，认真履行岗位职责的享受以下全部待遇：
1、每人每月发放4200元补贴，其中包括：高原补贴2800元、包干医疗费1000元、伙食补贴300元、交通补贴100元。每人每月3000元在内地发放，1200元在西藏发放。
2、每人享有在藏期间最高赔偿额60万元的团体意外伤害保险。
3、带团补贴按所在受援单位的补贴标准计发。
（二）费用分担
援藏导游员在藏工作期间，有关费用由各方按以下原则分担：
1、派出单位保留其原有的工资及医疗等一切福利待遇。
2、受援单位负责援藏导游员的住宿安排和发放带团补贴。
3、国家旅游局负责解决援藏导游员的往返交通费；在藏期间的高原工资补贴、医疗补贴、伙食补贴、交通补贴、人身意外保险费以及集中培训费用。国家旅游局按每人500元标准一次性补贴受援单位，为援藏导游员购买卧具等用品。
四、时间安排
1、2月15日前，推荐选派援藏导游员单位将相关材料报省旅游局人教处。
2、2月25日前，省旅游局对拟派出导游进行资格审核，确定入藏和后备人选上报国家旅游局。
3、3月底4月初，按照国家旅游局核定的援藏导游员名单进行准备工作。
4、4月10日，进藏的援藏导游员到成都集中，进行入藏前教育培训，重点学习国家的有关民族、宗教、外事等政策。培训结束后，援藏导游员集体进藏，并组织适应性培训和主要的景区（点）实习。
5、4月25日，援藏导游员进入到各受援单位。
6、10月中旬，在鉴定、总结、表彰后返鄂。
五、有关要求
各有关单位要从讲政治、讲稳定、讲大局的高度，认真贯彻落实胡锦涛总书记的三次重要批示精神，进一步提高对开展导游援藏暨旅游人才援藏工作的认识，以求真务实的态度，严格按照选拔条件认真选拔援藏导游员，真正把政治素质好、思想作风硬、业务能力强、健康状况好、热爱西藏旅游事业的导游员送到西藏。省旅游局将加强协调，与各派出单位帮助援藏导游员解决矛盾和问题，尤其是工作、生活问题。希望各单位继续积极配合，克服困难，共同把导游援藏工作做好。
省旅游局导游援藏办公室：人教处
联系电话：027-87124736 87124726
传真：027-87124710
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发表于 2006-3-13 22:04
